راهكار مديريت :: براي افرادي كه به گونه‌اي با مديريت سر و كار دارند: مديران، مهندسان صنايع، حسابداران، مهندسان آي تي، مشاوران مديريت، شركت‌هاي خدمات مديريت، برنامه‌ريزان، دانشجويان و اساتيد و پژوهشگران رشته‌هاي مديريت، مهندسي صنايع، حسابداري و فناوري اطلا
پوستر

پوستر : «كار تيمي و همكاري»

موضوع پوستر

كار تيمي و همكاري

كد پوستر2111
ناشرراهكار مديريت
شرح

مناسب براي نصب در محل سازمان ها، شركت ها، سمينارها، كنفرانس ها و دوره هاي آموزشي براي ايجاد انگيزش و روحيه كار تيمي و همكاري و انتقال مفهوم آن

كليدواژه

كار تيمي ؛ همكاري ؛ مشاركت ؛ teamworking ؛ collaboration ؛ cooperation

شكل عرضه پوستر

چاپ با كيفيت بالا بر روي مقوا (لمينت شده) در اندازه 42 در 60 با قاب فنري مطابق تصوير.

توليد بر اساس سفارش شما امكان پذير است.

قيمت

60000 تومان (به همراه بسته بندي و ارسال به تمام نقاط كشور)

روش خريد

خريد اينترنتي

خريد تلفني



مبلغ موردنظر را به كارت 6037991096235837 واريز كنيد و با شماره 66030476 تماس بگيريد

براي پرداخت اينترنتي رعايت تمام نكات زير الزامي است. در غير اينصورت پرداخت شما با خطا مواجه مي شود.

1- براي پرداخت اينترنتي به رمز دوم كارت نياز است. اين رمز با رمزي كه در دستگاه خودپرداز استفاده مي كنيد تفاوت دارد. رمز دوم را بايد از بانك خود دريافت كنيد.

2- براي پرداخت اينترنتي كدي به نام CVV2 نياز است كه معمولاً 3 رقمي يا 4 رقمي است. اين كد معمولاً روي كارت يا پشت آن درج شده است. اگر اين كد در كارت شما درج نشده است بايد آن را از بانك خود بپرسيد.

3- براي پرداخت اينترنتي تاريخ اعتبار كارت نياز است. تاريخ اعتبار معمولاً روي كارت درج شده است. به عنوان مثال اگر تاريخ اعتبار كارت شما، ماه دوم سال 1393 است بايد در قسمت ماه 02 و در قسمت سال 93 را وارد كرد.

4- هنگام ورود اطلاعات، عبارتي به شما نشان داده مي شود و از شما خواسته مي شود آن عبارت را در كادر مربوطه وارد كنيد. دقت كنيد كه حروف اين عبارت بايد به همان شكل بزرگ يا كوچك كه نمايش داده شده اند در كادر وارد شوند.

در صورتي كه نمي توانيد سفارش خود را از طريق سايت ثبت كنيد، مبلغ محصول مورد نظر خود را به شماره حساب 0306840880009 يا شماره كارت 5837 9623 9910 6037 به نام آقاي مجيد اميدوار (بانك ملي) واريز كنيد و براي ارسال محصول با شماره 66030476- 021 تماس بگيريد.

درباره مطلب جاري نظر دهيد مطالب مرتبط با مطلب جاري

 

 

مطالب مرتبط

  •  1. انگيزش، مشاركت و روابط كاركنان

    شرح : انگيزش، مشاركت و روابط كاركنان از جمله مباحث نرم و رويه‌ناپذير مديريت منابع انساني هستند و نيازمند اقدامات و تشخيص‌هايي از سوي مديران منابع انساني هستند. البته سيستم‌هاي پاداش و تشويق و تنبيه بي‌ارتبا....

  •  2. توانمندسازي منابع انساني (Human Resource Empowerment)

    تعريف : تعاريف توانمندسازي نيروي انساني متون نوشتاري سه نوع مفهوم سازي از توانمندسازي نيروي انساني را نشان مي دهد كه عبارتند از: 1- توانمندسازي به عنوان تفويض اختيار و قدرت تصميم گيري به زيردستان مترادف است....

    شرح : مقدمه مهمترين و حياتي ترين دارايي هر سازمان، نيروي انساني آن سازمان است. كيفيت و توانمندي نيروي انساني، مهمترين عامل بقاء و حيات سازمان است. نيروي انساني توانمند، سازمان توانمند را به وجود مي آورد. ا....

  •  3. تيمي كار كردن (Teamworking)

    تعريف : انجام يك كار با كمك ديگر افراد در قالب يك تيم.

  •  4. كار تيمي (Teamwork)

    تعريف : كاري كه توسط افرادي در قالب يك تيم انجام شود، اغلب با هدف دستيابي به اثربخشي بيشتر نسبت به شرايطي كه همان افراد آن كار را انفرادي انجام دهند.

  •  5. مديريت مشاركتي (Participative Management)

    تعريف : سبكي مديريتي كه به جاي هدايت و كنترل تأكيد بر مشاركت و مشاورت دارد.

  •  1. مشاركت گام برتر مديران زارعيان ، حامده [تمام متن]

    چكيده : در اين مقاله مفهوم مشاركت و مديريت مشاركتي بررسي شده و به راههاي مشاركت و مديريت مشاركتي پرداخته مي‌شود. هم چنين مزاياي مديريت مشاركتي مورد تحلليل قرار مي‌گيرد، عوامل بازدارنده مديريت مشاركتي شمرده مي‌شوند و در پايان رهنمودهايي براي مديريت مشاركتي ارائه مي‌شود.

    كليدواژه : مشاركت ؛ مديريت مشاركتي

  •  1. دوره‌هاي آموزشي - كاربردي و تخصصي مديريت و بازرگانيمديريت بازاريابي طول دوره: 24 ساعت به مدت 6 هفته شروع دوره: 4 تير 1389 زمان: جمعه ساعت 9 تا 13 ** مديريت فروش طول دوره: 24 ساعت به مدت 6 هفته شروع دوره: 4 تير 1389 زمان: جمعه ساعت 14 تا 18 ** مديريت بازرگاني و تجارت بين الملل طول دوره: 32 ساعت به مدت 8 هفته شروع دوره: 3 تير 1389 زمان: پنجشنبه ساعت 14 تا 17:30 ** دوره آموزشي مديريت بازرگاني و تجارت بين الملل (پيشرفته) طول دوره: 24 ساعت به مدت 6 هفته شروع دوره: 3 تير 1389 زمان: پنجشنبه ساعت 17:30 الي 20:30 ** دوره آموزشي مديريت منابع انساني طول دوره: 24 ساعت به مدت 6 هفته شروع دوره: 4 تير 1389 زمان: جمعه ساعت 14 الي 18 ** اصول و فنون مذاكره تجاري و بين المللي طول دوره: 24 ساعت به مدت 6 هفته شروع دوره: 3 تير 1389 زمان: پنجشنبه ساعت 16 الي 20 ** پرورش خلاقيت طول دوره: 24 ساعت به مدت 6 هفته شروع دوره: 4 تير 1389 زمان: جمعه ساعت 9 الي 13
  •  2. كارگاه آموزشي روش هاي نوين كسب و كاراين سمينار در دو روز از ساعت 9-13 از 12 لغايت 18تيرماه 1386 (12 و 13 تير - 18 و 19 تير) برگزار مي‌شود.
  •  3. كارگاه هاي آموزشي بازاريابي، تبلغات و فروشاول و دوم تيرماه 1389
  •  1. 

    عالي

  •  2. 

    متوسط

 

 

ابتداي صفحه
معرفي پوستر

پوسترها، قاب ها و تابلوهاي مديريتي و سازماني را در اين بخش معرفي كنيد و به فروش برسانيد.

دوره‌های آموزشی
راهکار مدیریت

2-3
دی

كارگاه مديريت فرايندهاي كسب و كار با مدلسازي بر اساس استاندارد BPMN2

9-10
دی

آشنایی با قانون کار

9-10
دی

اصول تنظیم و انعقاد قراردادها

16-17
دی

آشنایی با قانون تأمین اجتماعی

23
دی

مديريت، سازمان‌دهي و اصول اجراي مزايده‌ها

24
دی

مديريت، سازمان‌دهي و اصول اجراي مناقصه‌ها

30 دی
و
1 بهمن

آشنایی با قوانین و مقررات تأمین اجتماعی در قراردادهای پیمانکاری

-
-

آشنایی با قانون مالیات‌های مستقیم و معافیت‌های آن

-
-

آشنایی با قانون مالیات بر ارزش افزوده و معافیت‌های آن

-
-

مدیریت زمان

-
-

آيين دادرسي و دفاع در مراجع حل اختلاف

-
-

مدیریت تحول سازمانی استراتژیک


راهكار مديريت 94-1383
كليه حقوق محفوظ است.
نقل مطالب با ذكر منبع و درج لينك آزاد است.