راهكار مديريت :: براي افرادي كه به گونه‌اي با مديريت سر و كار دارند: مديران، مهندسان صنايع، حسابداران، مهندسان آي تي، مشاوران مديريت، شركت‌هاي خدمات مديريت، برنامه‌ريزان، دانشجويان و اساتيد و پژوهشگران رشته‌هاي مديريت، مهندسي صنايع، حسابداري و فناوري اطلا
نظر

نظر : «به نظر فرمول شما براي ساعات عادي اشتباه است چرا كه اولا قانون 44 ساعت را در هر هفته در نظر گرفته و ه»

عنوان پيامبه نظر فرمول شما براي ساعات عادي اشتباه است چرا كه اولا قانون 44 ساعت را در هر هفته در نظر گرفته و ه
متن پيام

به نظر فرمول شما براي ساعات عادي اشتباه است چرا كه اولا قانون 44 ساعت را در هر هفته در نظر گرفته و هرهفته 7 روز است نه 6 روز؛ ثانيا اگر بنا بر 6 روز كاري در هفته است در اكثر شهرها روزهاي كاري 5 روز است(مثل تهران) چرا 44 را بر 5 روز كاري تقسيم نمي كنيد؟ ثالثا در ايران پرداخت حقوق ماهانه است پس ساعات كار عادي نيز بايد ماهانه حساب شود كه در ان صورت مطابق قانون 44*4+14 برابر 191 ساعت در ماه خواهد بود كه با 220 شما تفاوت زيادي دارد! ضمنن يادتون باشد كه براي هرماه قانون 2.5 روز مرخصي با حقوق در نظر گرفته كه در واقع ساعات كاري همان 44*4 براي هر ماه خواهد بود يعني 176 ساعت در ماه ساعات كار واقعي است.بنابراين هرطور كه حساب كنيد 220 ساعت اشتباه است. لطفا گزارش خود را تصحيح فرمائيد تا مورد سوء استفاده قرار نگيرد.

آدرس صفحه/olib/444027835.aspx
درباره مطلب جاري نظر دهيد مطالب مرتبط با مطلب جاري

 

 

مطالب مرتبط

 

 

ابتداي صفحه

دوره‌های آموزشی
راهکار مدیریت

2-3
آذر

آشنایی با قوانین و مقررات تأمین اجتماعی در قراردادهای پیمانکاری

9
آذر

اصول تنظیم و انعقاد قراردادها

10
آذر

مديريت، سازمان‌دهي و اصول اجراي مناقصه‌ها

23-24
آذر

کارگاه آموزشی بازاریابی و تبلیغات

7-8
دی

آشنایی با قانون کار

14
دی

کارگاه آموزشی اصول، فنون و ابزار مصاحبه استخدامی

14-15
دی

آشنایی با قانون تأمین اجتماعی برای کارفرمایان

-
-

دوره دو روزه آشنايي با بازرسي سازمان تأمين اجتماعي از دفاتر قانوني

-
-

دوره دو روزه آشنايي با قانون ماليات‌هاي مستقيم و ارزش افزوده و معافيت‌ها

-
-

کارگاه آموزشی مدیریت فروش

-
-

دوره حقوق مهندسی در قراردادهای بزرگ صنعتی

-
-

آيين دادرسي و دفاع در مراجع حل اختلاف

-
-

دوره يك روزه آشنايي با قانون تجارت و لايحه جديد آن

-
-

مديريت، سازمان‌دهي و اصول اجراي مزايده‌ها

-
-

مدیریت زمان

-
-

مدیریت تحول سازمانی استراتژیک

-
-

كارگاه مديريت فرايندهاي كسب و كار با مدلسازي بر اساس استاندارد BPMN2


راهكار مديريت 94-1383
كليه حقوق محفوظ است.
نقل مطالب با ذكر منبع و درج لينك آزاد است.